Electricien / Electricienne Travaux Publics (H/F)
Construisez votre avenir dans les métiers de l'électricité avec le GEIQ TP !
Vous voulez vous former, vous reconvertir ou vous spécialiser dans un secteur qui recrute ?
Choisissiez parmi nos 2 formations :
1. Electricien/ne Monteur de Réseaux Electriques.
Construction, maintenance de réseaux aériens et souterrains.
Intervention sur haute et basse tension.
Raccordement des réseaux de distribution électriques.
2. Electricien/ne SMART CITY
Installation et maintenance sur divers équipements réseaux ( Vidéo surveillance, régulation trafic, éclairage public),
Tirage de câbles et raccordement,
Installateur de bornes de recharges pour véhicules électriques.
Installation de panneaux solaires pour ombrières ou parcs photovoltaïques
Profil recherché
- Vous disposez d'un CAP en électricité et vous souhaitez vous spécialiser
- Vous disposez d'un autre diplôme et souhaitez vous reconvertir dans ce métier
- Permis B apprécié
- Motivation, envie d'apprendre et rigueur
Un parcours commun pour réussir :
Formation en alternance prise en charge par le GEIQ TP
Accompagnement individualisé tout au long du parcours
Alternance dans une entreprise spécialisée
Perspectives d'embauche à l'issue de la formation
Le poste en contexte
L'électricité est l'un des rares secteurs où un apprenti trouve un employeur presque partout: entreprises d'installation électrique du bâtiment, entreprises de génie électrique pour le tertiaire et l'industrie, services de maintenance de sites de production, entreprises de réseaux et d'éclairage public, installateurs de solutions solaires et de bornes de recharge. Le rythme habituel est d'une semaine en centre de formation pour deux ou trois semaines en entreprise, avec des journées qui commencent au dépôt. La réalité du terrain: du chantier neuf où l'on pose en série, de la rénovation où chaque bâtiment réserve une surprise, de la maintenance où l'on intervient sur des installations en fonctionnement. Deux mouvements de fond tirent les besoins: la rénovation énergétique du parc existant et l'électrification des usages, du chauffage à la mobilité, qui multiplient les puissances à raccorder et les systèmes à piloter.
Les métiers électricité & énergie en apprentissage →
Rythme et rémunération
En contrat de professionnalisation, le salaire minimal va de 55 % du SMIC (moins de 21 ans, sans bac professionnel) à 100 % du SMIC (26 ans et plus) ; la convention collective peut prévoir mieux. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 11 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires électricité & énergie →